北方創(chuàng)信黨支部:“黨員之星”閃耀基層
本報訊(通訊員 于堂日)興業(yè)北方創(chuàng)信黨支部為扎實推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,激勵黨員干部“做合格黨員、當干事先鋒”,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,在全體黨員中開展“黨員之星”評選活動,通過活動擦亮共產黨員風采的“窗口”,起到“撥亮一盞燈,照亮一大片”的作用。
今年以來,興業(yè)北方創(chuàng)信黨支部按照集團黨委部署,結合公司開展的“強能力、提素質”勞動競賽暨“黨員先鋒崗”黨員主題實踐活動,制定“黨員之星”評選管理辦法,明確評選目的、評選標準和評選程序,要求廣大黨員在工作中沖鋒在前,學習在前,發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用,引領廣大員工以更高的工作熱情,積極投身于生產、經營、施工各項工作中,為全年工作任務的完成做出更大的貢獻!包h員之星”評選突出群眾評議和部門考核的特點,把群眾認可、成績突出作為評選的重要標準,做到黨建工作與企業(yè)生產經營相互融合,達到“兩手抓、兩促進”的目的。
“黨員之星”評選活動開展以來,黨支部按照公平、公正的原則,分別組織支部群眾和黨員,按照不同的評價標準對支部黨員分階段進行評議打分。根據黨員評議結果,由支部和部門負責人共同審定“黨員之星”,每半年評比一次,真正把政治思想優(yōu)秀、工作能力突出、工作作風優(yōu)良、發(fā)揮作用明顯的共產黨員評選出來,并進行大張旗鼓的表彰,弘揚正能量。
該支部通過評選黨員典型,充分發(fā)揮先進典型的激勵和引領作用,建立健全“動態(tài)管理、定期考核、多壓擔子、正向激勵”的考評機制,持續(xù)保持先進典型的榮譽感、使命感和責任感,確保黨員隊伍時刻處于崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。同時對照“標桿”找差距,廣泛開展“合格黨員標準”大討論,進一步明確我與典型差什么、我向典型學什么、對照典型我該做什么等內容,制定整改清單,定期整改提升,引領支部“兩學一做”學習教育活動不斷向縱深推進。
今年以來,興業(yè)北方創(chuàng)信黨支部按照集團黨委部署,結合公司開展的“強能力、提素質”勞動競賽暨“黨員先鋒崗”黨員主題實踐活動,制定“黨員之星”評選管理辦法,明確評選目的、評選標準和評選程序,要求廣大黨員在工作中沖鋒在前,學習在前,發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用,引領廣大員工以更高的工作熱情,積極投身于生產、經營、施工各項工作中,為全年工作任務的完成做出更大的貢獻!包h員之星”評選突出群眾評議和部門考核的特點,把群眾認可、成績突出作為評選的重要標準,做到黨建工作與企業(yè)生產經營相互融合,達到“兩手抓、兩促進”的目的。
“黨員之星”評選活動開展以來,黨支部按照公平、公正的原則,分別組織支部群眾和黨員,按照不同的評價標準對支部黨員分階段進行評議打分。根據黨員評議結果,由支部和部門負責人共同審定“黨員之星”,每半年評比一次,真正把政治思想優(yōu)秀、工作能力突出、工作作風優(yōu)良、發(fā)揮作用明顯的共產黨員評選出來,并進行大張旗鼓的表彰,弘揚正能量。
該支部通過評選黨員典型,充分發(fā)揮先進典型的激勵和引領作用,建立健全“動態(tài)管理、定期考核、多壓擔子、正向激勵”的考評機制,持續(xù)保持先進典型的榮譽感、使命感和責任感,確保黨員隊伍時刻處于崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。同時對照“標桿”找差距,廣泛開展“合格黨員標準”大討論,進一步明確我與典型差什么、我向典型學什么、對照典型我該做什么等內容,制定整改清單,定期整改提升,引領支部“兩學一做”學習教育活動不斷向縱深推進。